Westerdijk Talentimpuls

In Nederland is maar een klein deel van de hoogleraren vrouw. Het programma Westerdijk Talentimpuls is in 2018 opgezet om universiteiten aan te sporen om meer werk te maken van het vergroten van het aantal vrouwelijke hoogleraren.

  • Doel en doelstellingen

    Het doel van de Westerdijk talentimpuls is het vergroten van het aantal vrouwelijke hoogleraren en daarmee het bijdragen aan meer diversiteit in de wetenschappelijke top. Op 10 februari 2017 was het 100 jaar geleden dat in Nederland de eerste vrouwelijke hoogleraar, prof. dr. Johanna Westerdijk, werd benoemd. Het ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap stelde in het teken van het Westerdijkjaar (2017) extra middelen ter beschikking voor het aanstellen van 100 vrouwelijke hoogleraren.

    Op 8 maart 2018, internationale vrouwendag, maakte minister Ingrid van Engelshoven (OCW) bekend dat de universiteiten erin zijn geslaagd om honderd nieuwe vrouwelijke hoogleraren te benoemen. Voorwaarde voor het goedkeuren van de aanvraag voor een financiële tegemoetkoming was onder andere dat de betreffende hoogleraar zicht krijgt op een vast dienstverband. Zonder extra maatregelen zal pas in 2054 een evenwichtige man-vrouwbalans onder hoogleraren zijn bereikt.

  • Budget en doorlooptijd

    Voor de verdeling van de 100 hoogleraarposities over de universiteiten bestaat een verdeelsleutel. Betrokken universiteiten: Colleges van Bestuur van Universiteit Leiden, Universiteit Utrecht, Rijksuniversiteit Groningen, Erasmus Universiteit, Universiteit Maastricht, Universiteit van Amsterdam, Vrije Universiteit Amsterdam, Radboud Universiteit, Tilburg Universiteit, Technische Universiteit Delft, Technische Universiteit Eindhoven, Universiteit Twente, Wageningen Universiteit en Open Universiteit konden aanvragen indienen.

    Overzicht verdeelsleutel, aantal ingediende aanvragen en toegekende premies per universiteit

        Verdeelsleutel   Ingediend   Toegekend
    Universiteit Leiden   10   15   12
    Universiteit Utrecht   17   20   19
    Rijksuniversiteit Groningen   9   9   9
    Erasmus Universiteit Rotterdam   7   4   4
    Universiteit Maastricht   8   9   8
    Universiteit van Amsterdam   11   12   11
    Vrije Universiteit   8   9   8
    Radboud Universiteit   6   10   7  
    Universiteit van Tilburg   4   4   4
    Technische Universiteit Delft   6   9   7
    Technische Universiteit Eindhoven   3   3   3
    Universiteit Twente   4   4   4
    Wageningen Universiteit   5   1   1
    Open Universiteit   2   3   3
  • Partners

    Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap Het idee voor de Westerdijk Talentimpuls komt van Athena's Angels, vier vrouwelijke hoogleraren die zich inzetten voor de belangen van vrouwen in de wetenschap.