Psychische Vermoeidheid in de Arbeidssituatie

Psychische Vermoeidheid in de Arbeidssituatie

In 1995 is het NWO onderzoeksprogramma Psychische Vermoeidheid in de Arbeidssituatie (PVA) opgezet. Universitaire onderzoekers, TNO Arbeid, het bedrijfsleven, en bijvoorbeeld vakbonden participeren daarin. Na ruim tien jaar onderzoek zijn drempels geslecht en wordt de multidisciplinaire aanpak arbeidsgerelateerde psychische problematiek verder uitgebouwd en verankerd in de verschillende wetenschappelijke disciplines. Het toegekende bedrag voor PVA bedraagt 3.1 miljoen euro, via matching door onderzoeksinstellingen is 2.6 miljoen euro hieraan toegevoegd. Er zijn tot 2007 50 projecten door NWO gefinancierd waarvan 27 aio projecten, 7 postdocprojecten, 4 Secundaire Analyse projecten, en 12 overige projecten.

Eindevaluatie

Een internationale evaluatiecommissie met onder andere prof. Schnabel heeft de kwaliteit en kwantiteit van het PVA-onderzoek beoordeeld. Zowel kwantitatief als (zo mogelijk in nog sterkere mate) kwalitatief, verdient het gepresteerde werk het eindoordeel excellent en van uitzonderlijke hoge kwaliteit. Naar de mening van de eindevaluatiecommissie zijn door het PVA-programma met vlag en wimpel de beide doelstellingen -wetenschappelijke čn maatschappelijke relevantie – gerealiseerd. Het was een uitermate goed idee om voor het PVA-programma een aparte (parttime) voorlichtingsfunctionaris aan te trekken naar de mening van de commissie. Het effect daarvan is duidelijk af te zien aan de hoeveelheid, de diversiteit en de kwaliteit van activiteiten op het gebied van voorlichting en kennisoverdracht.

Aanleiding en Doelstelling

De arbeidsgerelateerde psychische problematiek brengt binnen onze maatschappij hoge sociale en economische kosten met zich mee: 1.7 miljard op jaarbasis. Tien jaar geleden bemoeiden verschillende disciplines, zoals de arbeidspsychologie, de klinische- en gezondheidspsychologie, de epidemiologie en de bedrijfsgezondheidskunde, zich alleen binnen de eigen grenzen met het probleem.

De doelstelling van het PVA-programma is tweeledig. 1. Genereren van wetenschappelijke kennis over: acute en langdurige psychische vermoeidheid bij arbeid; ontstaan, signalering en preventie; gevolgen voor functioneren 2. Professionals in de praktijk ondersteunen.

Kennisoverdracht

Er is veel aandacht besteed aan de overdracht van de kennis en inzichten die door het onderzoek worden verkregen. Hierbij gaat het op de eerste plaats om de presentatie van de onderzoeksresultaten voor het wetenschappelijke forum. Daarnaast is ook de kennisoverdracht aan de maatschappij voor de professionals die zich bezig houden met arbeidsgerelateerde psychische problematiek van belang, via specifieke websites www.psychischenwerk.nl en in de vorm van toepasbare instrumenten. Inmiddels is door de PVA medewerkers in een groot aantal gerenommeerde (internationale) wetenschappelijke tijdschriften, presentaties gehouden op enkele belangrijke internationale congressen en is een themanummer in een belangrijk internationaal tijdschrift (OEM) verschenen.

Daarnaast schuwt men het publieke debat niet. PVA medewerkers namen actief deel aan openbare debatten en publiceren in verschillende landelijke dagbladen en tijdschriften. PVA heeft diverse Nederlandstalige boeken opgeleverd, In het bijzonder het vermelden waard is dat de resultaten uit de diverse afzonderlijke onderzoeksprojecten zijn samengebundeld in een op een breed publiek gericht Nederlandstalig boek Een balans in evenwicht. PVA heeft inmiddels een aantal seminars en congressen georganiseerd. Een neerslag daarvan is te vinden op de website www.nwo.nl/pva.